Benessere dei lavoratori

Tecnostress e valutazione algoritmica: il lato nascosto dell’efficienza

L’adozione crescente di software HR basati su intelligenza artificiale sta trasformando profondamente il modo in cui le aziende si approcciano con i propri dipendenti. Gli strumenti di intelligenza artificiale sono utilizzati negli ultimi anni sia per la selezione che per la valutazione dei collaboratori. Questi strumenti, progettati per aumentare l’efficienza… Leggi tutto »Tecnostress e valutazione algoritmica: il lato nascosto dell’efficienza

Technostress: scheda INAIL su ICT e benessere dei lavoratori

“L’aumento dell’internalizzazione e della concorrenza, il maggiore utilizzo delle tecnologie dell’in- formazione e della comunicazione (ICT), i cambiamenti della forza lavoro, la flessibilità e le nuove pratiche organizzative hanno cambiato la natura e le caratteristiche del lavoro. È importante, pertanto, monitorare i cambiamenti nell’organizzazione del lavoro e studiarne gli effetti… Leggi tutto »Technostress: scheda INAIL su ICT e benessere dei lavoratori